Delegating, Motivating And Empowerment Your Team

Seminar/Training Description :
Sasaran Pelatihan :
Mampu berperan sebagai seorang leader atau atasan dalam keseharian kerja serta mampu memaksimalkan kinerja anak buah dengan cara memotivasi, mendelegasikan kerja serta memberdayakan kemampuan anak buah secara maksimal baik secara perorangan maupun secara team.

Metode Pelaksanaan :

  • Diskusi Konsep,
  • Games,
  • Role Play

Trainer :
Elyus Lanin, Drs. Msi.
Alumnus Universitas Indonesia, yang mendalami Ilmu Komunikasi di Pasca Sarjana UI ini tertarik dan terjun di bidang Manajemen sebagai Konsultan / Fasilitator Training sejak tahun 1984.

Outline :
Topik yang Dibahas

1. Managing vs Leading in Organinization

  • Leading NOW not Managing
  • Key-Stone of Leading
  • Leadership tools for people productivity

2. Delegating and Monitoring

  • Pendelegasian untuk membentuk team yang efektif
  • Model pendelegasian dan effektifitasnya
  • Delegating technique and practice
  • Monitoring system in delegating implementation

3. Motivasi dalam Pekerjaan

  • Motivasi dan Etos Kerja
  • Motivation Procees : Satisfied and un-satisfied needs
  • Teknik memotivasi kelompok kerja

4. People Empowerment

  • Accountability vs Responsibilty
  • 2 faktor utama dalam Empowerment
  • Empowerment melalui coaching

5. Delegating, Motivating and Empowerment :
Rancangan implementasi dan Kesimpulan

 

Date :
Jakarta, 18-19 September 2014

Venue :
Hotel Harris Tebet
Jakarta

Fee :
Rp. 3.750.000,-

Untuk pendaftaran atau informasi lebih lengkap, silahkan hubungi
Sdr. Randy atau Sdr. Budi
T. (021) 719 1612 (Hunting)/ 719 9555 (Hunting)
F. (021) 719 9552

Pelatihan Lain nya

Leave a Reply